Vous naviguez en mode anonymisé, plus d’infos

La Région Nouvelle-Aquitaine

Découvrir en détail une offre d’emploi

Découvrir en détail une offre d’emploi

Creuse

Un-e agent de maintenance des installations électriques/agent-e de maintenance des bâtiments au sein du lycée des métiers du bâtiment à felletin

Catégorie Catégorie C
Type Lycées - Campagne de recrutement
Référence L9024
Date de fin 10 mars 2025

Cadre d'emploi

Catégorie : C

Filière : Technique

Cadre d’emplois :

- Adjoint technique territorial

- Adjoint technique territorial des établissements d’enseignement

Missions principales

Réaliser les travaux d’installation, de surveillance, de maintenance et de réparation des équipements électriques courants forts et/ou courants faibles des bâtiments régionaux dans le respect des normes en vigueur
Contribuer à la sécurité des bâtiments, des équipements et des personnes
Réaliser des interventions de maintenance sur les machines pédagogiques
Réaliser  les travaux de surveillance, d'agencement, de maintenance et de réparation des éléments en bois, métal et autres matériaux solides des bâtiments du lycée dans le respect des règles et des normes en vigueur. Réaliser des travaux de pose, de maintenance et de réparation des revêtements de sols, des murs intérieurs, des plafonds et des parties vitrées des bâtiments dans le respect des normes en vigueur

 

Activités principales

Concevoir et réaliser des ouvrages :
 - Réaliser les travaux de surveillance, de maintenance, de réparation et de montage des installations électriques, sanitaires et thermiques
- Trier et évacuer les déchets produits
Assurer la maintenance des ouvrages et outillages :
- Contrôler périodiquement la qualité de fonctionnement et la conformité des installations, matériels et réseaux
- Informer le-s responsable-s des contraintes techniques inhérentes à certains choix, et de toutes anomalies pouvant entraîner des risques pour les usagers et le personnel,- Proposer des améliorations de gestion de l’énergie
Diagnostiquer des dysfonctionnements et effectuer des dépannages :
- Analyser le dysfonctionnement d'une installation ou d'un équipement et en chercher la panne (diagnostic)
- Rendre compte à son responsable de l'état d'avancement des travaux
- Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées par une entreprise extérieure
- Exécuter les travaux d'entretien des revêtements de sols et murs, peintures, carrelages, plâtrerie,…
- Vérifier la qualité et l'état des revêtements (sols, murs, plafonds) et des parties vitrées
- Réparer ou remplacer les revêtements ou matériaux endommagés ou dégradés
- Exécuter des travaux de serrurerie

Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition énergétique et écologique

Activités secondaires et/ou ponctuelles

Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin

Savoirs

Savoirs généraux :
- Règles d'utilisation des produits dangereux
- Notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP)
- Connaissance de l'organisation d'un EPLE et de la Fonction publique territoriale
- Connaissance des guides de la performance environnementale, de la maintenance et des prescriptions techniques
- Connaissance des pictogrammes
- Règles et normes en matière d'hygiène et de sécurité notamment incendie
- Sensibilité à une démarche écoresponsable (préservation de l'environnement, maitrise des consommations d'eau et d'énergie, réduction et tri des déchets)
Concevoir et réaliser des ouvrages :
- Principes de fonctionnement, entretien et réglage des installations électriques courantes
- Normes et réglementations électriques
- Techniques et matériels d'installations électriques
- Procédés de maintenance des systèmes électriques
- Outils de contrôle et de pilotage des installations
- Connaissances en composants mécaniques, électriques et parties d'automatisme (capteurs...)
- Règles de sécurité, normes d'installations et fréquences de contrôle
- Électronique
- Connaissances en composants mécaniques, électriques et parties d'automatisme (capteurs, etc. )
- Techniques de soudage
- Caractéristiques des produits dangereux (acide, gaz)
- Règles de sécurité, normes d’installations et fréquences de contrôle
Assurer la maintenance des outils, des équipements et gestion des stocks :
- Règles de gestion des stocks et méthodes d’entreposage
- Notices d'entretien ou de fonctionnement des différents types d'outillages et matériels

Connaissances de base dans les différents métiers du bâtiment

Savoir-faire

Concevoir et réaliser des ouvrages :
 - Réaliser une installation électrique et choisir les matériaux et outils adaptés
 - Exécuter des gestes techniques : branchements, raccordements, etc
- Conseiller les utilisateurs sur les installations
- Savoir programmer le pilotage des équipements et optimiser leur consommation
- Conseiller sur le choix d’un matériel ou équipement à acquérir
- Savoir lire une notice, un plan
- Respecter ou faire respecter des consignes de sécurité
- Alerter et rendre compte
- Prendre en compte et mettre en œuvre les guides de la performance environnementale, de la maintenance et des prescriptions techniques
Conduire les réparations et rénovations :
- Diagnostiquer et signaler une anomalie ou un dysfonctionnement
- Concevoir et conduire une intervention (établir et respecter un planning, évaluer le coût et la durée, baliser la zone d’intervention, rédiger un rapport d’intervention)
- Démonter, remplacer ou réparer le matériel défectueux
- Prendre l'initiative en cas d'intervention urgente
- Connaître et appliquer le protocole anti-légionellose
- Diagnostiquer les limites au-delà desquelles l'intervention d'un spécialiste est indispensable
- Conseiller sur le choix d'un matériel à acquérir
- Rendre un chantier propre en respectant les règles environnementales en vigueur
Assurer la maintenance des ouvrages, des outillages et la gestion des stocks :
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements
- Maitriser et appliquer les process, méthodes et outils de la maintenance préventive (nettoyage, remplacement de pièce, etc.) suivant les gammes de maintenance et documents constructeurs
- Assurer la relation technique avec les prestataires le cas échéant
- Mettre en œuvre les désinfections, les chocs thermiques, les chocs chlorés
- Mettre en œuvre les méthodes d'inventaire et de gestion des stocks
- Opérer un tri sélectif des déchets

Savoir-être

- Rigueur
- Sens de l'organisation
- Sens du travail en équipe
- Polyvalence, dynamisme
- Respect des consigne
- Autonomie, méthode et soin dans l’exécution
- Respect des plannings
- Réactivité
- Sens de l’écoute et diplomatie
- Gestion du stress
- Être attentif-ve à l'exemplarité (comportement adéquat) et à la sécurité des élèves

Moyens mis à disposition

Equipements de protection individuels: chaussures de sécurité, gants… 

Matériels et équipements dédiés au métier exercé 

Documentation technique

Spécificités du poste

Titres requis : 

Habilitations

Diplôme de niveau 3  : Installations et équipements électriques 

CACES, formation montage/démontage/échafaudage souhaitable

Port obligatoire de vêtements de sécurité (EPI)

Travail en autonomie ou en équipe auprès d'un ou plusieurs établissements

Risques accidentogènes (chutes, brûlures, coupures…)

Activité exercée en présence ou non d'usager-ères (personnels, élèves)

Lieu et Horaires de travail

Site de rattachement ::LIMOGES

Résidence administrative : Felletin

Département : Creuse

Etablissement : Lycée des métiers du bâtiment

Affectation principale : Equipe maintenance

Sous l'autorité hiérarchique du Président de la Région Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité fonctionnelle du- de la Chef-fe d'établissement, du-de la secrétaire général-e et de l'agent-e en charge de l'encadrement le cas échéant

 

Poste à temps complet : 1 607 heures

Ils peuvent évoluer en fonction des nécessités de service

Informations complémentaires

Comment candidater :

Après lecture attentive des missions figurant sur le-s profil-s de postes, vous devez télécharger le dossier de candidature correspondant à votre situation administrative sur le site https://www.nouvelle-aquitaine.fr/aides-et-ressources/les-offres-demploi puis cliquer sur « Filtres  + » puis dans « TYPE D’OFFRE » sélectionner  « Lycées - Dossiers de candidature ».

Vous devez imprimer et compléter un seul dossier et l’adresser à la Direction des Ressources Humaines Service Emploi Lycées du site Bordeaux ou Limoges ou Poitiers où vous avez effectué le plus de vœux de candidatures au plus tard le 10/03/2025 (cachet de la poste faisant foi).

! Pour rappel :

  • Vous êtes un-e agent-e titulaire, vous travaillez au sein d’un lycée de la Région Nouvelle-Aquitaine ; vous devez compléter le dossier n° 1.
  • Vous êtes un-e agent-e titulaire, vous travaillez au sein d’une Fonction Publique ou d’une collectivité territoriale autre que la Région Nouvelle-Aquitaine; vous devez compléter le dossier n° 2.
  • Vous êtes contractuel-le ou apprenti-e de la Région Nouvelle-Aquitaine déjà lauréat d’un diplôme, vous travaillez au sein d’un lycée de la Région Nouvelle-Aquitaine; vous devez compléter le dossier n° 2.

Les coordonnées de la Région

Région Nouvelle-Aquitaine
Hôtel de Région 14, Rue François de Sourdis CS 81383 33077 Bordeaux Cedex 05 57 57 80 00
Région Nouvelle-Aquitaine
Maison de Poitiers 15, rue de l'Ancienne Comédie CS 70575 86021 Poitiers Cedex 05 49 55 77 00
Région Nouvelle-Aquitaine
Maison de Limoges 27, boulevard de la Corderie CS 3116 87031 Limoges Cedex 1 05 55 45 19 00